七級傷殘一共賠十二萬左右,因為七級傷殘屬于-嚴(yán)重的傷殘,住院一個月左右,住院治療費(fèi)用在四萬左右;護(hù)理費(fèi),交通費(fèi),誤工費(fèi),生活費(fèi),輔助器件費(fèi)在一萬左右;要賠償?shù)囊淮涡詡麣堁a(bǔ)助是本人十二個月工資額,如果工資是六千左右,那么就是七萬左右,所以總賠償十二萬左右。
這個是有根據(jù)的。
7級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2018:
工傷保險條例第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;
(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民***規(guī)定。
《非法用工單位傷亡人員一次性賠償辦法》第五條一次性賠償金按以下標(biāo)準(zhǔn)支付:一級傷殘的為賠償基數(shù)的16倍,二級傷殘的為賠償基數(shù)的14倍,三級傷殘的為賠償基數(shù)的12倍,四級傷殘的為賠償基數(shù)的10倍,五級傷殘的為賠償基數(shù)的8倍,六級傷殘的為賠償基數(shù)的6倍,七級傷殘的為賠償基數(shù)的4倍,八級傷殘的為賠償基數(shù)的3倍,九級傷殘的為賠償基數(shù)的2倍,十級傷殘的為賠償基數(shù)的1倍。受到事故傷害或患職業(yè)病造成死亡的,按賠償基數(shù)的10倍支付一次性賠償金。賠償基數(shù),是指單位所在地工傷保險統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工年平均工資。
工傷七級一般很難賠到30萬,根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定,工傷職工鑒定為七級傷殘的,享有以下待遇:
1、治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險基金支付;
2、由工傷保險基金按照所在省市規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付住院伙食補(bǔ)助費(fèi);
3、經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn),安裝醫(yī)療器械的費(fèi)用由工傷保險基金按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付;
4、暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付;
5、住院期間生活不能自理階段護(hù)理由用人單位負(fù)責(zé);
6、從工傷保險基金支付13個月本人工資一次性傷殘補(bǔ)助金;
7、由工傷保險基金支付勞動能力鑒定費(fèi);
8、勞動解除或者終止,按照所在省、直轄市、自治區(qū)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。用人單位沒有參加工傷保險的,由用人單位支付所有費(fèi)用。本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。
七級傷殘能賠30萬嗎和三級傷殘私了50萬少嗎的問題分享結(jié)束啦,以上的文章解決了您的問題嗎?歡迎您下次再來哦!